工伤四肢瘫痪赔偿需具体评估，但赔偿包括停工留薪期工资及一次性伤残补助金等。根据《工伤保险条例》，工伤需暂停工作医疗的，原工资福利不变；伤残等级确定后，还可获一次性伤残补助金。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响治疗与生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤四肢瘫痪应赔偿。具体操作：1. 立即申请工伤认定，由单位或个人向劳动部门提交材料；2. 等待工伤认定结果，期间保持治疗并保留相关证据；3. 根据认定结果及伤残等级，向单位或工伤保险基金申请赔偿，包括停工留薪期工资、医疗费及一次性伤残补助金等；4. 若赔偿协商不成，可寻求法律援助，通过法律途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤四肢瘫痪常见处理方式为申请工伤认定，进而要求赔偿。处理方式需根据工伤认定结果及伤残等级确定，建议咨询专业律师，以确保权益最大化。
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